Von Ausbildner:innen zum Coach

Stärke die Zukunft deines Unternehmens

 

IBEX führt seit einigen Jahren die Workshops «Knigge für Lernende» durch. Das Feedback der Teilnehmer ist jeweils sehr positiv da die Lernenden praktische Inputs zum Umgang mit Kunden erhalten. Ausserdem bieten wir eine Plattform an, verschiedene Themen vor Ort zu üben und zu reflektieren.

Damit die Knigge Kurse noch nachhaltiger für die Lernenden und den Betrieb implementiert werden, bieten wir einen Workshop für die Ausbilder:innen an.

 

Termine:

Auf Anfrage

 

Inhalt:

  • Nur wer selbst brennt, kann andere entzünden / Perspektivenwechsel
  • Kennenlernen der Knigge-Kursinhalte für die Lernenden
  • Fish-Philosophie (Spass, Freude bereiten, Präsent sein, wähle deine Einstellung)
  • Gruppenarbeit zum Thema Fish-Philosophie (Wie setzen die Ausbildner Fish! In die Praxis um?)
  • Was zeichnet Gen Z besonders aus
  • Die Kommunikation im Lehr- und Lernprozess: Zuhören, Fragen und Feedback geben.
  • Stärken stärken – Potential optimal ausschöpfen
  • Vom Ausbildner zum Coach
  • Nachhaltige Umsetzungstipps mit persönlichem Actionplan

 

Ziel:

  • Die Ausbilder:innen bekommen einen konkreten Einblick in die Knigge Kurse. Sie erfahren welche Themen, Methoden und Tipps IBEX den Lernenden mitgeben.
  • Intensiver Erfahrungsaustausch mit anderen Ausbilder:innen
  • Die Auszubildenen besser kennen. Wie tickt Generation Z?
  • Reflektion anregen «Wie gehe ich mit den Lernenden um?»
  • Lernende mit modernen Methoden stärken und fördern.
  • Erfolgreiche Partnerschaft zwischen Lernenden und Ausbilder:innen mit positivem Abschluss.

 

Für wen:

  • Für Ausbildende jeder Branche
  • Max. 15 Teilnehmer

 

Kursleitung:

Sabina, Sam und Amy Donnellon

 

Willst du mehr über den Workshop „Von Ausbildner:innen zum Coach“ wissen? Melde dich gerne HIER.

 

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Das hat den Ausbildner:innen gefallen:

  • Inhalte und Übermittlung von der Workshop-Leitung.
  • dass ich wichtige Punkte zur Optimierung meiner Zusammenarbeit mit den Lernenden mitnehmen kann.
  • dass der Kurs durch zwei Personen geleitet wurde und Sam als Z-ler ihre Erfahrungen aus ihrer Lehrzeit mit uns teilte.
  • dass wir jetzt das gleiche Wissen haben wie die Lernenden.
  • die Zeit verging wie im Fluge was bedeutet es war nie langweilig.
  • dass wir Zeit bekamen uns zu reflektieren.
  • Für mich waren nicht alle Übungen angenehm, versetzten mich jedoch somit noch besser in die Lage der Lernenden.
  • Ganz tolle Gruppe, gut waren wir nur 6 Teilnehmer, konnten uns somit sehr gut austauschen.
  • Die Teampräsentationen und mehr Erfahren über Generation X und Z.
  • Die tolle Atmosphäre und die lockere aber doch professionelle Vermittlung des Stoffes.
  • Sehr guter Aufbau des Tages und Kursvermittlung.
  • Spontanität von Sabina und Sam, sehr authentisch, eingehen auf unterschiedliche Situationen, Gruppengrösse von 6 Personen.
  • Habe viel Neues gelernt, nicht nur für meine Arbeit auch fürs Privatleben.
  • Der Perspektivenwechsel hat mir geholfen die Lernenden besser zu verstehen.
  • Der Workshop hat meine Erwartungen völlig übertroffen!
  • Der Austausch in der Gruppe war sehr lehrreich.